Selon une étude de l’Université de Louisville.
Les employeurs sous-estiment la prévalence des maladies chroniques.
Comment soutenir les employés atteints ?
Les saines habitudes doivent être durables pour être efficaces.
Une majorité de travailleurs est concernée
Les avantages sociaux comportent des lacunes.
Le fardeau des maladies chroniques n'est pas près de diminuer.
Une bombe à retardement pour les employeurs.
Canada Vie lance un nouveau programme d’encadrement.
Le télétravail fait-il partie de l'explication?