
Réinventer les relations entre les employés
Pour sortir de l’isolement
- Par : La rédaction
- 30 mai 2024 30 mai 2024
- 04:19
Pour sortir de l’isolement
Et de ses conséquences négatives
Une préoccupation majeure
Le coût de la vie mine le moral des travailleurs
Ils sont sous-utilisés à l'heure actuelle.
Les pays scandinaves devant
Éviter les congés de maladie à tout prix
La demande est là
Les préoccupations des professionnels des RH
Des gains à long terme
Un remède pire que le mal?
Un milliard de dollars sur six ans
L’indispensable coaching humain
Et favorise les comportements déviants
Et mettre un frein à l’épuisement professionnel
Des ambitions affichées
Une vague d’épuisement
Surtout les jeunes travailleurs
Les jeunes travailleurs semblent moins résilients
Et au manque de ressources
Des traitements attendus, des économies espérées
Des pratiques commerciales sous la loupe