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Manchettes dans Archives

Assurer l’équité contre vents et marées

La grogne commence à monter.

L’importance d’une bonne gouvernance

Les régimes d’assurance collective nécessitent un suivi plus étroit.

Billet – Et si du travail dépendait le bonheur?

Les travailleurs comblés qui se sentent bien traités agiront à titre d’ambassadeurs pour l’organisation.

La nouvelle frontière de la responsabilité fiduciaire ?

Vous occupez-vous de la protection des renseignements personnels?

S’attaquer au présentéisme pour éviter le pire

Beaucoup d'entreprises ne s’en soucient pas.

La longévité, grande oubliée des régimes CD

Il faut établir un processus clair pour identifier et quantifier ce risque.

Billet : Déterminer les cotisations pour réussir

L'adhésion automatique au régime et des cotisations de contrepartie constituent une stratégie à suivre.

ARASQ : l’an 1

Lisez notre entrevue avec trois des administrateurs de l’association.

Risque de longévité : mieux mesurer pour mieux gérer

Voici une stratégie pour évaluer le plus précisément possible la longévité des participants.

Faire face à la nouvelle norme

Les caisses de retraite ont-elles fini par accepter la réalité des taux faibles?

Savoir gérer l’assurance médicaments

Quelles sont les bonnes pratiques à adopter?

Les caisses de retraite font leurs petits pas dans l’agriculture

Certaines y voient une source de diversification et de rendements stables.

Point de vue – Le message de rémunération globale passe-t-il toujours?

Le climat de la communication de la rémunération et des avantages sociaux est plutôt morose.

Ce 70 % qui divise la moitié des experts de la retraite

Devrait-on jeter la règle définitivement aux oubliettes?

Vers la pharmacie québécoise 2.0

Deux pharmaciens montréalais ont placé le coût des ordonnances dans leur ligne de mire.

La nouvelle ère des avantages sociaux

Voici trois entreprises qui déroulent le tapis rouge pour leurs employés.

Point de vue – Ravivez l’intérêt des participants grâce à des communications simples, amusantes et efficaces

Il faut faire preuve d’un peu de créativité.

Billet – Renforcer la première ligne

Le travail, c'est la santé!

  • 1 novembre 2016 14 septembre 2018
  • 15:59

Point de vue : il faut valoriser la formation

De nombreuses possibilités existent, même pour les petits budgets.

Les fonds de couverture perdent la cote

Effet de mode ou tendance lourde?

Paternalisme ou flexibilité pour les régimes CD?

Les participants manquent de connaissances financières.

Billet – Marcher dans les chaussures de l’autre

L’inactivité physique est un enjeu important

Stress au travail : Gérer les causes, pas les conséquences

Lisez notre entrevue exclusive avec l'experte en stress au travail Sonia Lupien.

Et si le participant ne fait aucun choix?

Une solide option par défaut semble être une stratégie intéressante.

La zone grise entre travail et retraite

La notion de la retraite évolue. Quelles stratégies pour faire face à ces changements?